摘要：文章探究什麽因素導緻了城市分(fēn)層，使一(yī)些城市比另一(yī)些城市的生(shēng)産率高，因而該城市的勞動者報酬更高，更爲人們所青睐。城市間的知(zhī)識存量、勞動者技能差異以及異質性勞動力的匹配等因素是近年學界審視的重點。文章選擇能夠代表這些差異的知(zhī)識密集型服務業（Knowledge Intensive Business Services），從知(zhī)識密集型服務業與生(shēng)産率異質性制造業企業空間匹配視野切入進行機理梳理和理論分(fēn)析。研究顯示，KIBS和生(shēng)産率異質性制造業企業之間存在空間匹配收益的差異，KIBS傾向于和高生(shēng)産率制造業企業匹配，同時對後者有生(shēng)産率增益效應，恰是這種差異導緻不同生(shēng)産率的制造企業區位選擇的分(fēn)化，因而城市生(shēng)産率分(fēn)化，引出的是城市分(fēn)層。這個推斷通過引入中(zhōng)國287座城市1998—2013年的300餘萬家企業的數據，在很大(dà)程度上得到了印證。